学渣上班后卷翻职场搞事业第41章 名企取经

进入1月中旬林小米才从一段出差取经的忙碌中缓过来。

2023年梁西斌决定在物业这条线上发力期望能够结合智能化管理为业主服务增加利润点和服务点增加“云采购”项目。

“口罩”期间金安物业的服务和担当受到了政府和业主的好评。

梁金安也毫不吝啬的夸奖了梁西斌和物业总辛娜的付出团队带得好小区防控、防疫工作都是名列春城前茅受到了嘉奖。

对于业主的物业费收取都顺畅很多。

梁西斌决定再接再厉通过集团培训中心派林小米带物业的一些骨干一行10多人去了几家名企学习参加的是考察研修班包括深城的W科、H桥城等甚至顺便考察了杭城的A里巴巴。

当然还带人去看了苏城园林、锡城泥人等。

也是对物业部分人员在“口罩”期间做出的奉献给予的旅游放松奖励。

这样的经历对于林小米这样的新人来说更是难得。

参观W科物业给她留下了深刻的印象。

进入物业区域首先感受到的是整洁有序的环境道路宽敞干净绿化修剪整齐让人心情愉悦。

工作人员着装统一态度亲切热情地引导参观者。

他们对小区设施的维护保养非常用心电梯、楼道等公共区域都保持良好的状态。

安全管理也让人感到放心巡逻人员尽职尽责监控系统完善。

丰富多彩的社区活动更是增进了居民之间的交流和归属感。

可以说小区内的配套设施齐全居民生活便利。

林小米一行感受到了名企的专业和用心。

有人说：身体与灵魂总有一个在路上。

林小米的思路拓宽了理解了梁西斌做“云采购”的初衷就是一条服务增项的业务怎么便利业主怎么来。

说起来简单做起来难林小米策划的神经也被调动起来。

物业总经理辛娜带的20多个项目经理三分之二是女经理是金安集团有名的娘子团。

这些年金安集团在春城已经完成的大大小小的开发项目有20多个目前在建项目有8个既有住宅也有商业楼宇和厂房。

作为物业项目总也算牛批一个。

辛娜身材高挑28岁一头乌黑长丝常年盘起得体的职业套装多为宝蓝色、翠绿色甚至大红色在人群中格外耀眼。

只是皮肤略微黄水灵的眉眼和秀气的樱唇掩盖了这个小小的缺陷。

为数不多的会议交集中林小米发现辛娜看自己的眼神带点不自在和不怀好意林小米对她探究的目光有所感觉女人嘛都有第六感。

这次研学辛娜没去派了3个项目经理和一些主管级人员跟随。

做为首席秘书林小米这段时间还算放松林飞在她研学期间一直跟着梁西斌忙碌。

林小米了解到这些项目经理都具备了注册物业管理师资格。

乘风花园的物业经理是一位40岁的大姐看起来很年轻圆脸笑起来很和气名叫常玉玲。

这次外出学习两个人一个房间之前林成就是常经理安排上岗的。

加上林小米准备居住乘风花园两人很是亲近外出考察常经理也很照顾她说了一些公司的关系讲了一些业务两个人成为了实实在在的朋友。

她给了林小米注册物业管理师的教材和其他物业类书籍。

林小米开始研究物业管理的知识每天清晨一小时坐在书桌前专注地阅读着相关书籍和资料。

她眼睛紧盯着书页不放过任何一个重要的知识点同时手中的笔不停地记录着关键信息。

做好业务立项这件事不仅要掌握物业管理的基本理论还要深入了解了各种法规政策和实际操作技巧。

对一些本土好小区林小米也进行了实地考察和案例分析。

走进不同类型的物业项目观察现场管理情况与工作人员交流了解业主的需求和问题。

喜欢内卷、爱学习的林小米再次上线。

随着对物业管理知识的深入研究林小米逐渐发现了一些问题。

她意识到仅仅依靠理论知识是不够的还需要将其应用到实际工作中。

于是她主动向梁西斌提出参与更多物业项目的意愿。

梁西斌此时对她也是放手的潜意识里他认为林小米这块璞玉是可以雕琢的假以时日以她这种毅力、精神和潜能的激发一定能够独当一面。

也许内心的偏爱和黄铃铛的认可梁西斌使用林小米的过程既用又放；既压又弹；既松又管林小米感受到了更多的压力当然也有动力。

“云采购”项目林小敏内心深处是认可的。

但是说把这个项目能够恰到好处的运用起来用最低的成本成就这件事达到最好的效果、最高的效益还应该逐步破解并与物业团队商讨开拓。

等到林小米职业性的打电话联系辛娜的时候接收到的是一对看不到能感觉到的冷眼。

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